1.【西藏：“无感认证”免打扰 倾情守护“夕阳红”】

西藏自治区人社厅加快推进养老保险待遇领取资格认证服务体系建设，推动实现养老保险待遇领取资格认证从“有感”到“无感”，信息比对无感认证、手机App自助认证、经办窗口线下认证、上门服务暖心认证“四位一体”互为补充。西藏自治区人社厅积极加强与公安、民政、医保等部门的数据互通共享，实施大数据“静默认证”，让老年人共享“数字红利”，让以往“被动式、集中式”资格认证模式成为历史。自2023年5月推行“无感认证”改革以来，已经精准向近5万人发送了提醒短信。微信小程序、支付宝小程序、西藏社保卡公众号等平台提供线上24小时自助认证服务，部分社保合作银行开通了线下窗口认证服务。（中国劳动保障报）

2.【江苏泰州：电子社保卡实时结算工伤医疗费】

近年来，泰州社保经办机构依托省人社一体化信息平台，全面加强信息系统建设，推动工伤医疗费用扫码即时结算。主要做法有：一是深入推进工伤保险服务“就近办”，将工伤待遇支付明细查询、工伤保险待遇领取资格认证等7个工伤保险经办业务纳入“社银合作”清单。二是拓展线上服务功能，参保单位和职工登录江苏智慧人社APP、江苏人社微信小程序，足不出户即可办理参保登记、工伤待遇申领等业务。三是建立经办机构、工伤协议机构、系统管理、社保卡管理等多部门协同联系机制，确保系统运行中的问题能够动态反馈、及时沟通。（泰州人社公众号）

3.【河南鹤壁：电子社保卡开通养老待遇资格认证服务】

鹤壁市人社局表示，7月17日，全国社保卡服务平台将同步生成电子社保卡并发放至同步申领渠道，退休参保群众足不出户在手机上就能完成每年度养老待遇资格认证，包含机关养老保险、企业职工基本养老保险、城乡居民养老保险。鹤壁市也将于同日开展使用社保卡领取养老待遇的持卡群众同步签发电子社保卡工作，此次同步签发人群为鹤壁市机关养老保险、企业职工基本养老保险、城乡居民养老保险领取养老待遇人员范围内符合电子社保卡申领要求的持卡人。持卡人可通过电子社保卡支付宝小程序、电子社保卡微信小程序或社保卡合作银行的发卡行App申领。（人民网）

4.【安徽芜湖推进“社银一体化”建设 开创性提出三种服务形式供选择】

近日，芜湖市人社局信息中心表示，将进一步推进“社银一体化”服务，根据不同银行的实际情况，开创性地提出了柜面人工渠道、自助设备渠道、皖事通App线上办理指导三种服务形式供选择，其中，皖事通办理指导为默认项，各网点需全覆盖，前两种形式由网点自主增设，力争实现该市社保卡网点人社经办服务全覆盖。该市人社局和社保卡合作银行签订了合作协议，下一步，芜湖将从扩大网点覆盖、加强人员培训、加大宣传推广等方面发力，让社保服务窗口延伸至群众“家门口”，扩大人社业务“15分钟服务圈”范围。（中安在线）

5.【湖北十堰：“云直播”让社保政策“飞入寻常百姓家”】

近日，十堰市社保局聚焦群众关注的政策盲点和办事难点，依托微信视频号开展“社保政策云直播”，在首期直播中围绕“灵活就业人员参保缴费”为网友进行了详细讲解和答疑解惑。直播间里，通过“面对面”宣讲政策、“点对点”解答问题的新颖方式，获得了网友们的一致好评。今年以来，十堰市社保局优选年轻力量，组建政策宣传工作专班30余人，着力打造一支讲好社保政策的年轻队伍；依托传统媒体和新媒体两大平台，积极探索政策宣传新形式，着力打造新媒体融合矩阵，让社保政策法规“飞入寻常百姓家”。（湖北人社公众号）

6.【黑龙江牡丹江市：把社保服务“搬”到群众“家门口”】

今年以来，牡丹江市构建起以社保大厅“现场办”为主体，四个城区政务大厅“下沉办”为支撑，N个银行服务网点“就近办”为有效补充的“1+4+N”社保经办服务模式。一是该市社保中心依托2023年初新上线的社保一体化平台，实现企业养老保险、失业保险、工伤保险前台综合受理、后台分类办理，打造三险同增同减的“综合柜员制”一站式服务。二是该市打破区域限制，自今年6月1日起，将涉及参保企业、办事群众的24项高频服务事项下沉至城区政务服务大厅办理。三是与8家银行机构开展了“社银合作”，在该市42个银行网点设立社保服务专区，受理13类24项高频社保业务。（黑龙江人社公众号）

7.【西藏阿里地区首家“社保卡服务专营网点”运营】

7月5日，阿里地区人社局联合农行阿里分行共同打造了阿里地区首家“社保卡服务专营网点”在农行阿里分行噶尔城东支行正式揭牌运营。这一举措实现了阿里地区首次将人社厅社保卡卡务管理系统、即时制卡系统和农行业务系统在同一地点为社保卡加载社保和金融功能。阿里地区人社局借助该专营网点，开设了宣传橱窗、公开了咨询电话，接受群众对参保缴费、社保卡功能等咨询服务，进一步打造社保卡居民服务“一卡通”的服务品牌。下一步，阿里地区人社局将联合农行阿里分行探索在阿里其他各县乃至乡镇开通运营“社保卡专营服务网点”，让更多群众享受高效便捷的社保服务。（阿里地区人社局公众号）

8.【浙江宁波海曙区：“三主动”创新社保基金行政监督】

今年以来，海曙区人社局面对新形势通过主动协调、主动下沉、主动对接，打造形成数据分析、贴身监督、跨部门合作等三项工作机制创新社保基金行政监督。一是创新运用社保基金数据应用研讨会方式，协调整合经办机构数据，梳理8条涉及社保、创业等业务相关的数据共享需求目录。二是建立“贴身”监督模式，主动派员对下属社保基金经办部门进行为期6个月的下沉一线学习监督。三是主动与区检察院对接羁押、逮捕等数据共享问题，建立常态联络、数据共享、办案协作、专业支持等四位一体的跨部门协作机制，靠前一步掌握涉刑人员状态，维护社保基金安全。（宁波人社局公众号）

9.【湖南永州江华人社局多种形式开展工伤保险待遇资格认证】

近日，江华瑶族自治县人社局工伤保险服务中心采取“静默”、视频、上门等多种形式开展工伤保险待遇领取人员资格认证工作。一是加强信息比对，工伤部门加强与养老、就业等部门数据交换，与江华民政、公安等部门开展信息比对工作，及时筛查出疑点信息进行核实。二是开展“互联网+人社”服务，通过智慧人社APP、湖南省人社厅官网等智能认证程序，让领取工伤保险长期待遇人员实现足不出户完成认证。三是开展特殊人群服务关爱，对高龄老人、长期卧床、居住在外地且不会使用智能手机等人员，中心工作人员主动联系，进行上门认证或者微信视频认证。（湖南日报）

10.【湖北宜昌西陵区打造家门口、指尖上的人社服务】

近年来，西陵区人社部门积极践行美好环境与幸福生活共同缔造理念，让居民、企业在家门口、指尖上便能享受到“23℃人社服务”。主要做法有：一是该区人社部门积极对接政务服务部门及街道、社区，整合各方资源，积极推动将社保业务纳入社区事项服务清单目录。二是建立劳动关系公共服务站，该服务站集爱心驿站、零工驿站、心理咨询室、职工书屋、“人社+工会”工作室等为一体，服务内容涵盖劳动法律宣传援助咨询、解答劳动政策法规咨询、调解劳动纠纷等七大类别。三是推出“码”上认证、劳动(务)合同签订等多项“掌上办”“指尖办”业务，在手机上直接查询社保、就业等人社信息。（中新网湖北）