今年以来，张家界市健全就业促进机制，依托“张家界就业”小程序，整合“张家界就业”“张家界市人力资源公共服务网”、零工市场等线上线下平台资源，拓展升级“张家界用工超市”功能，构建集招聘对接、就业见习、零工超市、职业培训为一体的全链条就业服务体系，形成全时全域、就近服务新格局，为城乡劳动力提供精准公共就业服务。

打通“数据壁垒”

建设求职招聘“信息库”

依托“湘就业”“张家界就业”小程序和微信公众号，建立企业用工和劳动者求职数据库。将“张家界就业”小程序与“张家界市人力资源公共服务网”实现联通，全面丰富用工超市的招聘企业及岗位信息数据库，方便求职招聘双方线上实现自助式查找、互动式对接，逐步实现求职与用工线上自主查找向自动匹配迭代升级发展，打造用工超市24小时“云服务”，推进就业信息“互通共享”。今年来，“张家界就业”小程序发布招聘企业3033家、岗位信息8953个，“张家界市人力资源公共服务网”平台发布招聘企业3185家、岗位信息9863个。

组建“服务网络”

推进服务事项“就地办”

延伸拓展就业服务触角，将基层公共就业服务平台与同级政务（便民）服务中心共建共享，实现失业登记、岗位归集等事项“就地办”。线上，求职者“扫码”进入“张家界就业”，便捷获得企业介绍、岗位需求和薪资待遇等用工信息，快捷“下单”投简历。线下，以工作地点、行业、工种、薪酬标准等关键参数进行人岗匹配分析，向求职者提供精准的职业培训、指导等服务。一季度，全市累计举办招聘会44场次，提供岗位11.38万个，线上线下共达成就业意向1.2万余人；推行从“家门口”到“厂门口”的用工服务，组织返岗专车输送11趟次，输送567名返岗务工人员。

建设“零工市场”

实现工作岗位“就地选”

积极推进零工市场建设，定期开展直播带岗“线上服务”，线下多方归集企业岗位信息，各区县零工市场建设实现100%全覆盖，同时加强与全市重大项目、重点工程、重点企业常态化联系对接，通过就地就近就业有效解决城乡劳动力“工作顾家两不误”“生产生活不冲突”的问题。目前，全市共建立市、县（区）、街道（村）7个零工市场，累计组织1382家企业入驻，提供岗位29712个，达成就业意向3043人次。