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【图片新闻】山东淄博市临淄区:电子劳动合同多场景应用,助力“互联网+人社”服务再优化

发布日期:2022-05-12 来源:淄博市人社局 浏览次数:711

【导读】:山东省淄博市临淄区人社局坚持“以人民为中心”的发展思想,借力淄博市成为该省首批电子劳动合同试点城市的契机,坚持“群众有所呼,改革有所应”和“我为群众办实事”的原则,积极推进电子劳动合同签订工作,旨在维护职工利益,减轻企业用工成本,以“电子劳动合同”促进筑建和谐劳动关系,维护优化营商环境。

  山东省淄博市临淄区人社局坚持“以人民为中心”的发展思想,借力淄博市成为该省首批电子劳动合同试点城市的契机,坚持“群众有所呼,改革有所应”和“我为群众办实事”的原则,积极推进电子劳动合同签订工作,旨在维护职工利益,减轻企业用工成本,以“电子劳动合同”促进筑建和谐劳动关系,维护优化营商环境。



临淄区已实现电子劳动合同全域覆盖,截至目前,已有3308家企业签订电子劳动合同95453份,电子劳动合同签订数量居全市第一。同时,临淄区人社局已实现电子劳动合同内部数据共享、业务互通,为群众劳动维权、社保业务“一次办好”提供了坚实的数据基础。下一步,临淄区人社局将持续推进电子劳动合同应用场景,积极与民政、教育、公积金等其他政务领域实行电子劳动合同数据共享,着力打破数据壁垒,利用数字化手段提升政务服务效能,实现“互联网+人社”服务再优化。



临淄区人社局始终秉承“为人子女之心”,深入落实“放管服”改革要求,持续推进人社服务数字化进程,在全区稳步推进电子劳动合同应用工作,切实增强广大人民群众的获得感、幸福感。

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